Door jou is de zorg goed geregeld! Een baan als planner met daarbij een adviserende rol. Jij zoekt naar de optimale match tussen de zorgvraag en de inzet van medewerkers. Zo krijgt de cliënt altijd de noodzakelijke aandacht en zorg. Daarom wil jij dit werk doen!Wat ga je doen?Je roostert medewerkers in conform wetgeving en cao door middel van een het roostersysteem Ortec.Je bewaakt de ureninzet van de medewerkers.Je stelt het vakantierooster op.Je signaleert knelpunten in de personeelsbezetting en je adviseert de leidinggevende hierover.Je beantwoordt vragen van medewerkers over onder andere de planning, verlofuren, meeruren en ben je veel bezig met ad-hoc zaken.Je bent verantwoordelijk voor het bewaken en uitvoeren van de administratieve processen.Waar ga je werken?Rivas Zorggroep levert als ketenzorgorganisatie in een groot gebied in het midden van Nederland, wijkverpleging, ziekenhuiszorg, revalidatiezorg, eerste lijn en verpleeghuiszorg. De beste zorg realiseren voor elke bewoner, cliënt en patiënt. Dát is het resultaat waar de ongeveer 5.000 medewerkers, medisch specialisten en vrijwilligers van Rivas Zorggroep zich dagelijks voor inspannen.Werken in de langdurige zorg gaat over warme, liefdevolle zorg voor en met bewoners en hun naasten. Samen met collega's in een hecht team. In een omgeving met kansen om te groeien als zorgprofessional. Benieuwd of Rivas en de langdurige zorg bij jou past? Bekijk deze video's en binnen 10 minuten weet je het. Onze collega's én bewoners delen met jou wat werken bij Rivas zo bijzonder maakt! https://bit.ly/3klNiPoJe gaat in overleg werken op 1 of meerdere locaties binnen de Langdurige Zorg.Wie ben jij?Je beschikt over MBO+ werk- en denkniveau. Je hebt een gerichte opleiding tot planner afgerond of een aantal jaar werkervaring als planner.Je hebt een goed cijfermatig inzicht en kennis van een roosterprogramma.Je hebt kennis van de cao en wet- en regelgeving.Wat bieden wij?Wij vertrouwen erop dat je goed bent in wat je doet. Dit krijg je er van ons voor terug.Je verdient een salaris tussen de € 2695,33 en € 3502,58 bruto per maand op basis van 36 uur. Je krijgt vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%. Kies zelf of je je vakantiegeld en/of eindejaarsuitkering per maand of per jaar ontvangt.De functie is ingedeeld in FWG 40. De salarisinschaling is afhankelijk van je opleiding en werkervaring.Je krijgt een overeenkomst voor 24 - 36 uur per week. Uren in overleg.Je tekent een vast contract.Je kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao vvt, zoals reiskosten en verlofdagen maar ook een automatische pensioenopbouw en collectieve zorgverzekering.Je kiest zelf je aanvullende arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling Zorg) en Rivas Benefits at Work..Je wordt gestimuleerd om te werken aan je persoonlijke ontwikkelingswensen, onze Rivas Academie kan je hierbij ondersteunen.Heb je interesse?Voor inhoudelijke informatie over deze functie neem je contact op met manager planbureau Alexandra van der Giessen op 06 12 54 34 34. Voor vragen over de sollicitatieprocedure neem je contact op met Monica Verweij (recruiter) op 06 83 26 52 70. SollicitatieprocedureSolliciteer op de vacature met je CV en motivatiebrief.In het eerste gesprek gaan we dieper in op wie jij bent.SollicitatiegesprekNa een positief gesprek heb je een sollicitatiegesprek.Welkom! Je tekent de arbeidsovereenkomst en viert dat je start met de carrière.
#J-18808-Ljbffr
