A Gentil Negócios é feita de gente que quer inspirar e transformar realidades através do trabalho e empreendedorismo.
Já imaginou trabalhar no maior franqueado do Grupo Boticário no Brasil?
Prazer, somos a Gentil Negócios, uma solução multicanal à empresas e marcas que desejam expandir suas operações em direção a um varejo mais próximo do consumidor. Quer fazer parte desse ecossistema de transformação? Então, vem!
Criamos um ambiente Gentil onde todos os colaboradores são estimulados a viver o seu propósito de vida, compartilhando seus talentos em um ambiente dinâmico, aprendendo uns com os outros, e estimulando o intraempreendedorismo através da criatividade e da inovação.
Se você é: Um profissional realizador, inconformado, com uma mentalidade orientada por resultados e apaixonado por aprendizados contínuos, a Gentil Negócios é o seu lugar! #VemSerGentil
Principais Atividades e Responsabilidades: Orientar os colaboradores em relação aos processos e agendas;Atuar em projetos de remuneração (fixa e variável), considerando o mapeamento de benefícios e salários de acordo com o mercado e as diretrizes estratégicas da empresa;Acompanhar pagamentos em conjunto com a contabilidade e negociar benefícios (vale-transporte, refeição/alimentação, tickets etc.) ou apoiar o assistente nessa tarefa;Promover ações de treinamento, desenvolvimento pessoal e programas que melhorem a qualidade de vida dos colaboradores;Cadastramento de novos colaboradores e manutenção dos existentes;Acompanhamento das rotinas de licenças e férias;Solicitação dos benefícios para os novos colaboradores;Envio do e-social para novas admissões;Emissão de contrato de trabalho;Controle de assistências médica e odontológica;Criação e acompanhamento de pedidos via SAP;Controle dos exames e demais procedimentos periódicos;Controle das movimentações de colaboradores;Folha pagamento;Controle de documentação/admissões;Controle de acesso dos colaboradores;Suporte e atendimento a todos os setores;Gestão de relatórios;Alimentação de planilhas;Gestão de benefícios;Gestão de férias, afastamentos, admissões e rescisões;Emissão de impostos (INSS, DARF, entre outros);Conferência da folha com relatório de eventos calculados;Experiência com DIRF;Gestão do ponto e banco de horas.Requisitos: Formação em Administração, Recursos Humanos e afins;Experiência na função (visão generalista);Domínio do pacote Office e ferramentas de DP.Habilidades Desejáveis: Senso de urgência;Ótimo relacionamento interpessoal;Boa comunicação verbal e escrita;Perfil analítico;Proatividade e autonomia para lidar com colaboradores;Bom senso e empatia.Por que vir para Gentil:
Juntos vamos cumprir o nosso propósito de inspirar pessoas que trabalho e empreendedorismo geram prosperidade e transformam realidades.
Na Gentil Negócios, o seu protagonismo faz acontecer!
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